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空服员工会“秋后算帐” 未参加或退出罢工长荣空姐遭处分
2019-09-01

长荣航空空姐在桃园市空服员工会带领下进行了20天的罢工，当时工会要求长荣航空不能对罢工空姐“秋后算账”，不料如今工会却对未参加罢工的会员空姐或者中途退出罢工的空姐“秋后算账

航空圈讯 台湾长荣航空空姐（空服员）在桃园市空服员工会带领下6月20日开始进行了20天的罢工，当时工会还要求长荣航空不能对罢工空姐“秋后算账”，不料如今工会却对未参加罢工的会员空姐或者中途退出罢工的空姐进行“秋后算账”。

综合台湾媒体9月1日消息，桃园市空服员职业工会爆“秋后算帐”长荣空姐！长荣空服员罢工落幕近2个月，桃园市空服员职业工会日前发出公告决议，在罢工期间未能参与或配合罢工的会员，将依情节情重予以处分。其中，若在罢工期间未交“三宝”（护照、台胞证、工作证）或中途领回“三宝”将祭停权6个月到2年的处分；对工会或工会成员采取法律行为者，经查证属实，将直接除名。

桃园市空服员职业工会6月底带领长荣空服员发动长达20天的罢工行动，但过程却备受争议，不少空服员途中后悔加入却领不回“三宝”，气的提告工会。

据悉，长荣航空有4300多名空姐，其中3200多名加入工会。根据工会说法，有2350名空姐向工会上交“三宝”参与罢工，罢工后期长荣航空称，有超过600名空服员表达意愿返回工作岗位，但是工会故意拖延不归还“三宝”。

根据8月27日工会发布的会员资格认定机制公告指出，工会会员应服从6月7日罢工投票决议，若未能参与或配合罢工行动者，得按情节轻重分别予以停权、除名等处分。

会籍处分认定标准如下：

1.对工会及工会成员採取法律行为，或破坏团结情节严重，经查证属实者：除名。

2.罢工期间未交三证，无告知缘由（依实际情形由会员代表大会审核）：停权两年或除名；调查期间参与工会活动或书面陈述理由（依实际情形由会员代表大会审核）：停权一至一年半。

3.罢工期间有交三宝，中途领回且支援公司勤务：停权一年；中途领回未支援公司勤务：停权6个月；无领回但无参与罢工期间轮班：停权4个月。

4.经工会审核有正当理由未配合罢工期间工会指示，或罢工前已向工会请假者（例如：留停、孕转地勤等）：维持会员资格。

工会表示，调查期间为公告发布后，至2020年2月29日，工会将依上述标准，通知当事人预计处分，有所疑义者，收到通知后2个月内可提交陈述意见，后续会交由会员代表大会审核并决议。

尤为讽刺的是，罢工期间，有工会领导曾表示，会员空姐无论参与罢工或者是不参与罢工、以及中途退出罢工，工会都会尊重。

桃园市空服员职业工会副秘书长周圣凯表示，当时在罢工手册有说，若会员未配合罢工行动，最重会面临除名处分，但详细的标准，就是等事情发生后再作决议。长荣空服员会员约3200多人，扣除参与罢工者及留停请假者，约有700多人未参与罢工，将受到此公告决议影响；其中，在罢工期间向工会或工会成员采取法律行为者约有30多人，因其罢工中途想拿回“三宝”遭拒，而向工会提出告诉，可能予以除名，但仍需经过审理确认。

周圣凯并指出，相关工会法规明订会员之停权或除名，由工会会员大会或代表大会议决，称此为“秋后算帐”不合理。

至于被停权会员会被影响哪些福利？周圣凯说，例如会员若跟公司发生劳资争议，被停权期间他们所提出的内容，工会就不会受理，也不会协助参与人评会。

工会此举又引发网友热议，网友的观点几乎仍旧是一面倒，批评工会。不少网友说“真是内斗内行的工会”、“姊妹们快点逃吧！”、“这不是秋后算帐，什么才是秋后算帐？”、“公司不得秋后算帐，工会可以，这样有比公司好？”、“工会可以事后制定停权除名办法？这难道不是秋后算帐？”。“除会籍这招听起来就超废，罢工后被看破手脚，早就没有空服员会觉得这个会籍很重要了”，“黑帮烂工会！感觉和没两样！失败”。